Weiterbildungsmarkt.net ist das Such- und Informationsportal für berufliche Weiterbildung und gezielte Personalentwicklung. In der Datenbank finden sich mehr als 2.000 Anbieter aus der Weiterbildung, Beratung und dem Coaching sowie Serviceanbieter sowie eine interessante Auswahl an berufsbezogenen Aus- und Weiterbildungen, u.a. Seminaren, Lehrgängen, Bachelor-Studien und Masterprogrammen.
Das bunte Weiterbildungs-Netz
In der Weiterbildungsdatenbank finden sich zahlreiche aktuelle Seminare, Lehrgänge, Bachelor-Studien und Masterprogramme (Masterstudien und Masterlehrgänge). Die Datenbank liefert eine kompakte Übersicht an Präsenzkursen und Vorträgen bis hin zu Fernlehrgängen und e-Learning-Kursen.
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In der Anbieterdatenbank präsentieren mehr als 2.000 Anbieter – Trainer, Coaches, Speaker, Institute und Serviceanbieter ihre Leistungen. Hier ist auch der direkte Weg zu den Anbietern des Jahres.
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Unter den Top-Themen finden sich die meistgesuchten Themen auf 1 Blick mit einer Übersicht an passenden Weiterbildungen und Anbietern sowie relevanten Fachbeiträgen aus dem Magazin.
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Im Weiterbildungsmarkt.net-Magazin schreiben anerkannte Experten im bunten Themenspektrum der Weiterbildung interessante und lehrreiche Fachbeiträge.
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Weiterbildungsmarkt.net-News ist ein Presseportal mit aktuellen Meldungen aus der Weiterbildung und Personalentwicklung. Die Weiterbildungsmarkt.net-Redaktion veröffentlicht interessante und relevante Pressemitteilungen verschiedener Aussender. Zusätzlich veröffentlichen auch Anbieter aus dem Weiterbildungsmarkt eigene aktuelle Meldungen.
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Weiterbildung des Monats
Das 9-Stufen Online Marketing-Programm für Experten
Die BILDUNGSMANAGER KG
Der einfache Weg in 18 Wochen zum optimierten Online Marketing –
für Trainer, Berater, Coaches, Weiterbildungsanbieter und Experten…
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Grundlagen des Bildungsmanagements
Die BILDUNGSMANAGER KG
alle wesentlichen Schritte für ein erfolgreiches Bildungsmanagement: Von der Bedarfsanalyse, Konzeption, Vermarktung, Durchführung bis hin zur Evaluierung von Bildungsmaßnahmen…
Trainer & Speaker des Monats
Susanne Voggenberger
Als Stylistin & Trainerin mit über 25-jähriger Erfahrung in der Mode-Branche, Schwerpunkt in den Themen: Business Auftritt, Business Style und Umgangsformen…
Mag. Daniel Osterwalder
Innovationen brauchen den Mut der Leadership zur Veränderung. Und eine Grundhaltung, geprägt von Offenheit, Neugierde, Freude, Optimismus und dem Potenzial zur Kooperation…
Andrea Langhold
Massgeschneiderte Inhouse Trainings zur Ganzheitlichen Potentialentwicklung von Führungskräften und Teams sowie Unterstützung bei Konflikten mit Mediation und Teamsupervision…
Dr. Christiane Nill-Theobald
Mit der Installierung eines pro-aktiven BurnOn-Management versetzt sie Unternehmen in die Lage motiviert und erfolgreich am Markt zu agieren…
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Neue Experten-Beiträge im Magazin
Meistgelesen
Magazin
- Weiterbildung
Bewegungspädagogik und Wahrnehmungsarbeit – Fühl dich gut!
Nicht umsonst gibt es in der Umgangssprache den Ausspruch "Fühlst du dich nicht gut?". Wenn wir uns nicht spüren und unsere körperlichen Grenzen nicht direkt wahrnehmen, also keine körperliche Wahrnehmung in diesem Moment verspüren, wird es uns nicht gut
Reverse Mentoring: Wenn der Junior den Senior „coacht“
Im klassischen Mentoring kümmert sich ein Dienstälterer um eine noch weniger kundige jüngere Person, damit diese sich in vordefinierten Bereichen weiterentwickeln kann. Im Reverse Mentoring funktioniert das genau andersherum: Der Junior „coacht“ den Senior auf solchen Themengebieten, die „Jung“
- Coaching
Durch Selbstcoaching das eigene Leben meistern
In unserer modernen, von rascher Veränderung geprägten Welt, benötigen wir zunehmend die Kompetenz, uns selbst zu coachen. Davon ist die Wiener Coach-Ausbilderin und Buch-Autorin Sabine Prohaska überzeugt.
? Frau Prohaska, Sie schreiben in Ihrem Selbstcoaching-Buch, dass wir – zumindest gefühlt
Coaching-Reisen – Raus aus dem Hamsterrad oder falscher Luxus?
Coaching-Reisen werden immer beliebter. Von manchen belächelt als geschickte Möglichkeit, tolle Freizeit betrieblich ab zu rechnen. Von Anderen hoch geschätzt um mit Abstand auf den Alltag zu blicken und die notwendige Entschleunigung zu erreichen, mit der Themen erst sinnvoll
- Management
Wie Sie eine positive digitale Kultur implementieren und sicherstellen, dass die Mitarbeiter auf die Zusammenarbeit mit Office365 vorbereitet sind.
Neue Kollaborationsmöglichkeiten in Office365 sind nicht immer selbstverständlich. Der ROI einer digitalen Strategie hängt stark von der Auslastung der Plattform ab.
- Verkaufstraining
Vom Akquise-Frust zur Akquise-Lust! So gelingt die Neukundengewinnung
„Zu viel zu tun“, „Bin gerade nicht gut drauf“, „Mache ich dann morgen“. Gründe gibt es viele für die Akquise-Aufschieberitis von Vertriebsmitarbeitern und Selbständigen. Nur „Kein (Neu-) Kunde ist auch keine Lösung!“ Deshalb kommen wir im Vertrieb einfach nicht
Die Angst des Verkäufers vor dem Nichtabschluss
Welche Auswirkungen hat es für ein Unternehmen, wenn seine Verkäufer zu nett und nachgiebig sind, vorschnell Rabatte geben oder zwar Angebote, aber keine Aufträge schreiben? Den Verkaufszahlen und -zielen kommt solches Tun jedenfalls nicht zugute. Doch wäre es zu
Anbieter des Jahres
News im Weiterbildungsmarkt
Meistgelesen
News
Schlechte Führungskompetenzen sind der Hauptgrund für ungewollte Mitarbeiterfluktuation
Österreichische Unternehmen kämpfen zunehmend mit einer hohen ungewollten Mitarbeiterfluktuation. Das kommt den Betrieben vor dem Hintergrund des allgegenwärtigen Fachkräftemangels teuer zu stehen. Laut einer aktuellen Umfrage von Deloitte sind maßgebliche Unternehmensbereiche davon betroffen. Häufigster Austrittsgrund ist die mangelnde Qualität
JA, ICH KANN! SELBSTWIRKSAMKEIT ALS LEBENSELIXIER
Es gibt Tage, an denen wir uns fragen: Was habe ich heute eigentlich getan? Wir haben zwar eine Menge erledigt, fühlen uns dennoch (oder gerade deshalb) geschafft und leer. Verbunden mit dem schalen Gefühl, kein Stück weitergekommen zu sein.
- Neuigkeiten
Digitalkompetenzen erhalten Beschäftigungsfähigkeit
Betriebliche Weiterbildungen zur Erlangung digitaler Kompetenzen sind aus Sicht vieler Unternehmen vor allem für höher qualifizierte Arbeitnehmer und Führungskräfte wichtig. Zu diesem Ergebnis kommt eine repräsentative Umfrage des TÜV-Verbands und des Digitalverbands Bitkom unter 504 Unternehmen ab 10 Mitarbeitern.
Junge Bewerber sehen persönlichen Mehrwert in KI-Anwendungen
40% der Bewerber in Deutschland gehen davon aus, dass künstliche Intelligenz bereits heute eine Rolle in der Personalauswahl von Arbeitgebern spielt. Ein Viertel der Kandidaten sieht darin auch einen grundsätzlichen Mehrwert. Das ist das Ergebnis einer repräsentativen Studie, für
- Studien
Nicht das Alter ist ausschlaggebend für eine Hörminderung, sondern die Belastung durch verschiedene äußere und innere Faktoren. Ein Hörverlust kann deshalb schon sehr früh auftreten. Er wird jedoch von den meisten Betroffenen ignoriert und trotz immer deutlich werdender Anzeichen
- Infografik
Hunde am Arbeitsplatz – die perfekte Work-Dog-Balance?
Umfrage von Mars Austria räumt mit Vorurteilen auf Immer mehr Betriebe erlauben, Hunde mit an den Arbeitsplatz zu bringen, und kommen damit dem Wunsch vieler Tierbesitzer nach. Anlässlich des von der Organisation “Pet Sitters International” initiierten “Bring deinen Hund
10 digitale Marketing Facts
Wir informieren Sie jeden Monat über die neuesten Facts aus dem digtalen Marketing. In dieser Infografik finden Sie 10 digitale Marketing Facts. Quelle: Presseportal.de Aussender: InfografikUnter "Infografik" veröffentlicht die Weiterbildungsmarkt.net-Redaktion interessante Infografiken. Für die Inhalte und Grafik sind die
- Weiterbildung
Im öffentlichen Sektor fehlt es empfindlich an Digitalkompetenzen
Die Verwaltung soll digitaler werden – so möchten es die Bundesregierung, Länder und auch Kommunen. Dazu benötigen die Verwaltungen in Deutschland geschultes Personal. Aber in der Praxis hängt der Öffentliche Sektor bei der digitalen Weiterbildung für die Bediensteten deutlich
Team- & Potential-Entwicklung mit TMS (Team-Management-System)
Wann: 26.06.2019, 10-18 Uhr Wo: Die ManagementOASE – Schweifer & Partner, Mödling b. Wien Wer: Dr. Franz J. SCHWEIFER (Seminarleiter) Zielgruppe: Führungskräfte, Manager/innen, HR/PE-Verantwortliche, Projekt-, Teamleiter/innen und Fachkräfte, die TMS kennenlernen und gewinnend nutzen möchten – im Sinne eines
Meistgesuchte Weiterbildungen
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Ein kostenloses Basisprofil registrieren
Sie sind Trainer, Speaker, Coach, Institut oder Serviceanbieter? Dann tragen Sie sich ein kostenloses Basisprofil in der Datenbank ein, um von weiterbildungsinteressierten Menschen und Entscheidern in Unternehmen leichter gefunden zu werden.
Hier finden Sie nähere Informationen über das kostenlose Basisprofil
Leicht mit einem attaktiven Anbieterprofil gefunden werden
Sie wollen im Suchergebnis vorne dabei sein und mit einem umfassenden und aussagekräftigen Profil von Interessenten gefunden werden? Dann informieren Sie sich über die Vorteile unserer Classic- und Premiumpakete.
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Mit den eigenen Weiterbildungen in der Datenbank gefunden werden
Mitglieder mit Classic- und Premiumpaketen können zusätzlich Stellplätze buchen, um aktuelle Aus- und Weiterbildungen in der Datenbank einzutragen. Wenn Sie mit Ihren Angeboten unter den Weiterbildungen gefunden werden wollen, dann informieren Sie sich über die möglichen Vermarktungsleistungen auf Weiterbildungsmarkt.net.
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Banner Werbung ohne Streuverluste
Mit der Online Banner Werbung auf Weiterbildungsmarkt.at erreichen Sie eine selektive und qualitative Zielgruppe ohne große Streuverluste. Banner sind in verschiedenen Formaten und in unterschiedlichen Sektionen und Seiten möglich.
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