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Neue Experten-Beiträge im Magazin

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    Qualifizierungsmaßnahmen wirksam gestalten

    Beim Planen und Durchführen von Qualifizierungsmaßnahmen gleich welcher Art wird oft zu wenig der den Lerntransfer in die Praxis beachtet. Dabei entscheidet er über den Erfolg einer Maßnahme. Inwieweit ist der Lerntransfer in den Arbeitsalltag gelungen? Dies ist die entscheidende

    Agil, kreativ, innovativ: Design Thinking statt Groupthink

    Die Herausforderung des Wissens- und Informationszeitalters besteht darin, möglichst viele Disziplinen immer wieder neu zu kombinieren, um den höchstmöglichen Nutzen aus den verschiedenen Wissensgebieten und ihren Synergien ziehen zu können. Das erfordert die Bereitschaft, sich immer wieder zu öffnen
    • Persönlichkeiten

    Dr. Brigitte Wolter: “Letztendlich geht es immer um die Frage, was ist mir wichtig im Leben.”

    Dr. Brigitte Wolter ist Management Coach mit Schwerpunkt in der Unterstützung in Phasen des Umbruchs und der Neuausrichtung. Im Interview mit Weiterbildungsmarkt.at erzählt sie, wie das Coaching Menschen helfen kann, ihre Bedürfnisse und Werte zu reflektieren und sich die

    Ralf Koschinski: “Verkaufen ist zu meiner persönlichen Leidenschaft geworden”

    Ralf Koschinski ist Trainer und Speaker in den Themen Vertrieb und Führung. Im Interview mit Weiterbildungsmarkt.at zeigt der Gold-Trainingspreisgewinner BDVT 2015/16 auf, welche Instrumente Führungskräfte und der Vertrieb einsetzen können, um ein motiviertes Orchester zu erreichen. Weiterbildungsmarkt.at: Wie lange sind
    • Weiterbildung
    Nach knapp sieben Jahren unter der Domain Weiterbildungsmarkt.at wurde die Plattform und Weiterbildungsdatenbank im Sommer 2018 auf die neue Domain Weiterbildungsmarkt.net transferiert. Im Interview erklärt die Geschäftsführerin Andrea Jindra die Beweggründe für die Umstellung und die weitere Entwicklung. Warum wurde
    • Management

    Mit Zielen führen statt kontrollieren

    Das „Führen mit Zielen“ erlebt zurzeit eine Renaissance – vor allem, weil die Unternehmen die Entwicklungskomponente bei dem Management-Klassiker neu entdecken. Eigentlich ist das „Führen mit Zielen“ ein alter Hut. Denn bereits 1954 stellte der 2005 verstorbene Peter F. Drucker

    Harmlos fängt es an – Die Tücken des Projektumfeldes

    Erfolgreiche Projekte basieren auf hilfreichen Projektmanagementmethoden, einem Projektteam, das sich engagiert einbringt und einer Projektleitung, die das Management des Projektumfeldes mit einbezieht. Bei organisationsinternen Projekten stellt der Einfluss der Unternehmenskultur auf den Projekterfolg eine unterschätzte Größe dar. Die bisherigen
    • Coaching

    Die schönste Art, egoistisch zu sein: Selbstfürsorge aus hypnosystemischer Sicht

    Viele Menschen kennen das: Man weiß eigentlich genau, was einem gut tun würde– man kommt nur so selten dazu. Und wenn man es sich endlich doch mal so richtig gut gehen lässt, dann plagt einen das schlechte Gewissen oder

    New-Placement: Eine neue berufliche Perspektive für gekündigte Mitarbeiter entwickeln

    Immer wieder müssen Unternehmen Mitarbeiter entlassen. Dann engagieren sie zuweilen Personalberater, die den gekündigten Mitarbeitern helfen, neue Arbeitsplätze zu finden. Das tun sie aus Eigennutz – zum Beispiel, um den Betriebsfrieden zu wahren und juristische Auseinandersetzungen zu vermeiden. Doch
    Bedarfsanalyse – auf der Spur nach Motiven der Kunden

    Bedarfsanalyse – auf der Spur nach Motiven der Kunden

    Verkäufer werden nicht für Gespräche oder Besuche bezahlt, sondern für Verkäufe. Wer eine schlechte Bedarfsermittlung und Bedarfsanalyse durchführt, läuft Gefahr, sinnlose Kundentermine und schwerwiegende...

    Weiterbildungsmarkt.net folgen

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    Die Vertriebsleistung weltweit steigern – ein Praxisbeispiel

    Die Vertriebsleistung weltweit steigern
    Weltweit eine neue Vertriebsstrategie einführen und in den Köpfen der Mitarbeiter verankern – das ist eine herausfordernde Aufgabe. Entsprechend sorgfältig sollte sie geplant und...

    Von mutig bis zielstrebig – 5 Eigenschaften erfolgreicher Frauen

    Von mutig bis zielstrebig - 5 Eigenschaften erfolgreicher Frauen
    Auch wenn sie in völlig unterschiedlichen Domänen tätig und zu finden sind – die Eigenschaften erfolgreicher Frauen ähneln sich: Zielstrebigkeit, Hartnäckigkeit, Selbstvertrauen und Mut....

    Die eigenen Stärken entdecken und Talente schleifen

    Die eigenen Stärken entdecken und Talente schleifen
    Viele Menschen bemühen sich ihr Leben lang, ihre „Schwächen“ auszumerzen. Sie sollten sich lieber fragen: Was sind meine Stärken? Denn nur, wer seine Talente...

    Vertrauen im Vertrieb – Bessere Verkaufserfolge durch Referenzen

    Bessere Verkaufserfolge durch Referenzen
    Wer auf etwas vertraut, empfiehlt dies gerne weiter. Derjenige, der die Empfehlung erhält, hört oder liest, vertraut darauf, weil er dem Empfehlenden vertraut. Sei...

    Selbstentwickler werden und die eigene Selbstwirksamkeit erhöhen

    Selbstentwickler werden
    Neue Herausforderungen beherzt anzugehen, das können und sollten wir lernen – um attraktive Arbeitskräfte zu bleiben und künftig unser Leben mit Erfolg zu meistern. Menschen...

    Mit Serviceleistungen mehr (Folge-)Aufträge erzielen

    Mit Serviceleistungen mehr (Folge-)Aufträge erzielen
    Der Service hat eine strategische Bedeutung für den Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie das Generieren von (Folge-)Aufträgen – speziell beim Vertrieb von Investitionsgütern....

    Innovatoren fördern statt zähmen

    Innovatoren fördern statt zähmen
    Viele Manager haben eigentlich Angst vor Innovationen, denn deren Erfolg lässt sich nur bedingt vorhersagen. Das spüren ihre Mitarbeiter. Deshalb trauen sie sich auch...

    Intuitive Selbstführung: eine neue Schlüsselkompetenz

    Intuitive Selbstführung
    In der modernen, von Veränderung geprägten Welt geraten wir beruflich und privat häufig in Situationen, in denen wir uns entscheiden und Weichen in unserem...

    Die Agilität im Unternehmen gezielt erhöhen

    Die Agilität im Unternehmen gezielt erhöhen
    Wir wollen schneller und flexibler auf Marktveränderungen reagieren. Das betonen viele Unternehmen. Hierfür benötigen sie Mitarbeiter, die Probleme eigenständig erkennen und lösen können und...

    News im Weiterbildungsmarkt

    News

      Vertriebsmanagement-Seminar: Mit einem Selling-Plan die Vertriebsstrategie konsequent umsetzen

      In einem Seminar der IHK Akademie Westerham erläutert  Vertriebsberater Peter Schreiber  Geschäftsführern und Vertriebsleitern, wie ihre Unternehmen mit einem Selling-Plan ihre Vertriebsziele sicher erreichen. „Vertriebs-Management – Vertriebs-Teams durch motivierende Selling-Pläne zum Erfolg führen“. So lautet der Titel eines offenen

      Journalismus der Zukunft: Kennzeichnungen für KI-generierte Texte gefordert

      – 49 % der Befragten stehen automatisiert erstellten Nachrichten skeptisch/kritisch gegenüber – Deutsche fordern: Mittels Künstlicher Intelligenz (KI) entstandene Nachrichten sollten gekennzeichnet werden – Mehr als die Hälfte der Deutschen (57 %) glaubt, dass Printmedien überleben werden – In
      • Neuigkeiten

      14 Job-Statistiken über die GenZ

      – 18-24-Jährige sind nicht Über-Selbstbewusst – Mentoren und Coaches stehen bei der Generation Zukunft hoch im Kurs – Junge Erwachsene sehen das Thema Gleichberechtigung im Job positiv Anlässlich des Internationalen Tags der Jugend am 12. August hat Monster bei

      Zwei Drittel aller Zeitarbeitnehmer finden über Zeitarbeit neuen Arbeitgeber

      Die Zeitarbeitsbranche boomt. Zum Stichtag 31. Dezember 2017 waren über eine Million Menschen in Deutschland als Zeitarbeitnehmer beschäftigt. Für viele ist der Einsatz als Zeitarbeitnehmer eine vielversprechende Zwischenstation, denn fast zwei Drittel von ihnen werden anschließend von ihrem letzten
      • Studien
      Große Mehrheit zeigt sich überzeugt, dass Business-Ökosysteme ihrem Familienunternehmen deutlich mehr Möglichkeiten zur Innovation bieten, als die eigenen Kapazitäten erlauben Externe Kooperationen haben deutlich zugenommen – der Fokus liegt dabei in der Regel auf Innovationsprozessen Mitglieder von Unternehmerfamilien müssen
      • Infografik

      Aktuelle Studie untersucht neue Arbeitsformen

      Ob am voll ausgestatteten Schreibtisch im Büro, von Zuhause oder im Café um die Ecke: Viele Jobs können inzwischen mit Laptop und Smartphone von überall erledigt werden. Immer mehr Unternehmen bieten ihren Angestellten Home Office an. Doch was denken

      Weiterbildung ist der Schlüssel für das Arbeiten im digitalen Umfeld

      Die Arbeitswelt in einem digitalen Umfeld eröffnet sowohl Arbeitgebern als auch Mitarbeitern neuartige Chancen der zeitlichen, räumlichen und organisatorischen Flexibilität. Gleichzeitig stellt sie die Unternehmen vor zahlreiche Herausforderungen wie kürzer werdende Innovationszyklen, schnellere Entscheidungsprozesse oder die Auflösung etablierter Geschäftsprozesse.
      • Weiterbildung

      Fachkräftemangel dämpft Konjunkturdynamik

      Deutliches Lehrstellenplus in Handwerk und Gewerbe zu verzeichnen – Sparte rechnet mit 5 Prozent-Plus ab Herbst – Digitalisierung wird Lehrausbildung attraktiver machen „Der Fachkräftemangel ist für uns als größter Lehrlingsausbilder Fokus Nummer eins: Sehr erfreulich ist, dass wir eine

      Weiterbildungs-Staatspreis „KNEWLEDGE“ 2018

      Brau Union Österreich AG, evon GmbH und Pohl Metall GmbH für herausragendes innerbetriebliches Human Resources Development ausgezeichnet Das Bundesministerium für Digitalisierung und Wirtschaftsstandort (BMDW) hat am Donnerstagabend in Wien den 8. Staatspreis KNEWLEDGE 2018 für vorbildliches Human Resource Development

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