{"id":2085,"date":"2014-08-14T11:21:12","date_gmt":"2014-08-14T09:21:12","guid":{"rendered":"http:\/\/www.weiterbildungsmarkt.net\/news\/?p=2085"},"modified":"2022-01-16T17:18:39","modified_gmt":"2022-01-16T16:18:39","slug":"studie-wie-motiviert-sind-oesterreichische-arbeitnehmer","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.weiterbildungsmarkt.net\/news\/studie-wie-motiviert-sind-oesterreichische-arbeitnehmer-2085\/","title":{"rendered":"Studie: Wie motiviert sind \u00f6sterreichische Arbeitnehmer?"},"content":{"rendered":"<p><strong>Sind die \u00d6sterreicher in ihrem Job motiviert oder machen sie nur Dienst nach Vorschrift? Das Trainingsunternehmen Dale Carnegie nimmt sich dem wichtigen Thema \u201eMitarbeiter-Engagement\u201c an und ermittelt mithilfe einer Online-Befragung, wie es wirklich um die Motivation der \u00f6sterreichischen Arbeitnehmer im internationalen Vergleich steht.\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>Berufliches Engagement auf globaler Ebene<\/strong><\/p>\n<p>Mitarbeiter-Engagement und die Wertsch\u00e4tzung f\u00fcr das Leistungsverhalten der Mitarbeiter sind ma\u00dfgebliche Garanten f\u00fcr einen nachhaltigen Unternehmenserfolg.<br \/><br \/>\nDale Carnegie Training hat bereits eine internationale Vergleichsstudie zum Thema \u201eEmployee Engagement\u201c durchgef\u00fchrt und Mitarbeiter verschiedenster Unternehmen bez\u00fcglich ihrer Motivation im Job befragt.<\/p>\n<p>Folgende drei Faktoren sind demnach auf globaler Ebene wichtige Treiber f\u00fcr das berufliche Engagement vieler Mitarbeiter:<\/p>\n<ul><br \/>\n<li>die Beziehung zur \/ zum direkten Vorgesetzten,<\/li><br \/>\n<li>das Vertrauen in die Gesch\u00e4ftsleitung,<\/li><br \/>\n<li>Die positive Identifikation mit dem Unternehmen insgesamt.<\/li><br \/>\n<\/ul>\n<p>Die Untersuchung zeigt zudem, dass in Unternehmen mit engagierten Mitarbeitern die Produktivit\u00e4t um bis zu 200% h\u00f6her liegt, als in Unternehmen mit weniger engagierten Mitarbeitern.<\/p>\n<p><strong>Wie motiviert sind Herr und Frau \u00d6sterreicher?<\/strong><\/p>\n<p>Obige Studie zum Thema Mitarbeiter-Motivation wird nun aktuell im Rahmen einer Kooperation von Dale Carnegie Austria und XING, dem sozialen Netzwerk f\u00fcr berufliche Kontakte, auch auf \u00d6sterreich ausgeweitet. Auch ein Vergleich zwischen den Bundesl\u00e4ndern soll erfolgen. Die anonymisierte Befragung findet mit Hilfe eines Onlinefragebogens im Zeitraum vom 10.7.2014 bis 31.8.2014 statt und dauert ca. 10 Minuten.<\/p>\n<p>Mit diesem Link gelangen Sie zur Studie: <strong>http:\/\/www.dale-carnegie.at\/studie<\/strong><\/p>\n<p>Als Zielgruppe f\u00fcr die Befragung gelten alle Personen, die sich in einem Angestelltenverh\u00e4ltnis befinden, also vom angestellten Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer \u00fcber F\u00fchrungskr\u00e4fte und \u201cnormale\u201d Mitarbeiter bis hin zum Praktikanten. Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer k\u00f6nnten also den Link auch beispielsweise an ihre Mitarbeiter verteilen.<\/p>\n<p><strong>Gewinnchance f\u00fcr Teilnehmer<\/strong><\/p>\n<p>Als \u201eZuckerl\u201c f\u00fcr die Teilnahme an der Studie verlost Dale Carnegie unter allen Teilnehmern ein Dale Carnegie Programm nach Wahl oder einen e-Book Reader.<\/p>\n<p>Zudem werden die Teilnehmer \u00fcber die Ergebnisse der Studie zum Mitarbeiter-Engagement informiert, sofern gew\u00fcnscht.<\/p>\n<div class=\"shariff shariff-align-flex-start shariff-widget-align-flex-start\"><ul class=\"shariff-buttons theme-round orientation-horizontal buttonsize-medium\"><li class=\"shariff-button facebook shariff-nocustomcolor\" style=\"background-color:#4273c8\"><a href=\"https:\/\/www.facebook.com\/sharer\/sharer.php?u=https%3A%2F%2Fwww.weiterbildungsmarkt.net%2Fnews%2Fstudie-wie-motiviert-sind-oesterreichische-arbeitnehmer-2085%2F\" title=\"Bei Facebook teilen\" aria-label=\"Bei Facebook teilen\" role=\"button\" rel=\"nofollow\" class=\"shariff-link external external_icon\" style=\"; 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