{"id":6186,"date":"2018-01-12T08:46:17","date_gmt":"2018-01-12T07:46:17","guid":{"rendered":"https:\/\/www.weiterbildungsmarkt.net\/news\/?p=6186"},"modified":"2026-01-08T10:44:54","modified_gmt":"2026-01-08T09:44:54","slug":"europaeische-kmu-weiter-auf-wachstumskurs","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.weiterbildungsmarkt.net\/news\/europaeische-kmu-weiter-auf-wachstumskurs-6186\/","title":{"rendered":"Europ\u00e4ische KMU weiter auf Wachstumskurs"},"content":{"rendered":"

UEAPME KMU-Barometer auf h\u00f6chstem Stand seit 2007 – um Momentum zu halten, sind weitere Anstrengungen notwendig<\/strong><\/p>\n

\u201eDie Stimmung der europ\u00e4ischen KMU war \u2013 seit 2007 \u2013 nicht mehr derart positiv wie aktuell. Gesch\u00e4ftsaussichten und allgemeine Wirtschaftsaussichten zeigen kontinuierlich nach oben. Euphorie ist aber fehl am Platz, denn die Erholung ist trotz der guten Daten fragil, da sie sich noch nicht in vollem Umfang positiv auf die Investitionen oder die Arbeitslosigkeit auswirkt. Mit dem Brexit und dem sich verst\u00e4rkenden Nord-S\u00fcd-Gef\u00e4lle in der Wirtschaftsleistung in Europa bleiben Unsicherheiten bestehen\u201c, betonte heute, Mittwoch, Ulrike Rabmer-Koller, UEAPME-Pr\u00e4sidentin und WK\u00d6-Vizepr\u00e4sidentin, in Br\u00fcssel anl\u00e4sslich der Pr\u00e4sentation des KMU-Barometers im Rahmen des europ\u00e4ischen Sozialpartnergipfels gegen\u00fcber EU-Kommissionspr\u00e4sident Juncker und Ratspr\u00e4sident Tusk. Hauptaufgabe der Politik der kommenden Monate m\u00fcsse es sein, den Aufschwung zu verst\u00e4rken und insbesondere weitere Investitionsanreize zu setzen. Gleichzeitig m\u00fcsse dem Fachkr\u00e4ftemangel aktiv begegnet werden, damit die Betriebe auch in Zukunft auf das Know-how ihrer Mitarbeiter bauen k\u00f6nnen.<\/p>\n

Die Herbstausgabe des KMU-Barometers von UEAPME, der europ\u00e4ischen KMU-Vertretung, belegt die stark verbesserten Aussichten bei Europas Klein- und Mittelbetrieben. Insgesamt hat sich das Gesch\u00e4ftsklima der europ\u00e4ischen KMU um 4,4 Punkte auf 80,2 Punkte im Vergleich zum ersten Halbjahr 2017 stark verbessert und \u00fcbersteigt damit das Vorkrisenniveau. Diese guten Ergebnisse sind vor allem auf den Konsum zur\u00fcckzuf\u00fchren, zunehmend wird der Aufschwung auch auf eine breitere Basis durch anziehende Exporte und Investitionen gestellt. In eng mit Gro\u00dfbritannien verbundenen Volkswirtschaften wie Irland oder D\u00e4nemark sowie in Gro\u00dfbritannien selbst bleiben die Gesch\u00e4ftsaussichten weiter negativ, auch wenn sie sich zuletzt leicht verbessert haben. Hier wirken sich die Unsicherheiten bez\u00fcglich des Brexit negativ auf die Stimmung und Gesch\u00e4ftsaussichten aus. Obwohl sich das Gesch\u00e4ftsklima sowohl in Nord- als auch in S\u00fcdeuropa verbessert hat, verfestigt sich das Nord-S\u00fcd-Gef\u00e4lle. S\u00fcdeurop\u00e4ische KMUs sehen die Aussichten im Durchschnitt negativer als nord- oder zentraleurop\u00e4ische Betriebe. Auf europ\u00e4ischer Ebene sieht der Bausektor und das verarbeitende Gewerbe die Zukunftsaussichten positiver als die Dienstleistungsbranchen.<\/p>\n

Sorge vor Fachkr\u00e4ftemangel besonders hoch<\/strong><\/p>\n

Ein Split zu \u00d6sterreich zeigt sich, was die Zuversicht in Hinblick auf eine weitere positive Konjunkturentwicklung betrifft: W\u00e4hrend auf EU-Ebene KMU zuversichtlicher als Gro\u00dfunternehmen sind, beurteilen in \u00d6sterreich KMU die Lage leicht negativer als Gro\u00dfunternehmen. Besonders ausgepr\u00e4gt ist die Sorge um qualifiziertes Personal. 71 Prozent der befragten \u00f6sterreichischen KMUs nennen den Fachkr\u00e4ftemangel als zunehmendes Risiko f\u00fcr den Gesch\u00e4ftserfolg. Auch wenn die Ausbildungsleistung der heimischen KMU wieder anzieht, zeigt sich, dass die Betriebe oftmals vor der Herausforderung stehen, qualifizierte Schulabg\u00e4nger f\u00fcr die weitere Ausbildung im Betrieb zu finden.<\/p>\n

Die Auswertung f\u00fcr \u00d6sterreich zeigt aber auch: Nur 30 Prozent der KMU geben Neuinvestitionen als Hauptmotiv f\u00fcr geplante Investitionen an. Insofern sind weitere Investitionsanreize notwendig, besonders um die gro\u00dfen Herausforderungen der Zukunft wie Innovation und Digitalisierung zu bew\u00e4ltigen. Vor diesem Hintergrund betont Rabmer-Koller: \u201eDieser Befund verlangt nach einer Fachkr\u00e4fteoffensive f\u00fcr \u00d6sterreich, um Unternehmen bei der Deckung ihres individuellen Fachkr\u00e4ftebedarfs zu unterst\u00fctzen. Wir brauchen aber auch den Abbau bestehender Investitionsh\u00fcrden. In \u00d6sterreich \u2013 wie in Europa \u2013 gilt es, beim B\u00fcrokratieabbau an einem Strang zu ziehen. Was den Fachkr\u00e4ftebedarf betrifft, sollten europ\u00e4ische Ma\u00dfnahmen f\u00fcr die berufliche Aus- und Weiterbildung forciert werden \u2013 insbesondere im Hinblick auf die St\u00e4rkung digitaler Kompetenzen. Eine Kombination aus diesen Ma\u00dfnahmen st\u00e4rkt KMU und schafft f\u00fcr alle Unternehmen positive Rahmenbedingungen, um weiter am Aufschwung zu partizipieren.\u201c<\/p>\n

Quelle: APA Ots<\/p>\n