{"id":8812,"date":"2023-01-24T10:25:35","date_gmt":"2023-01-24T09:25:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.weiterbildungsmarkt.net\/news\/?p=8812"},"modified":"2023-01-11T16:26:42","modified_gmt":"2023-01-11T15:26:42","slug":"agile-coach-transformation-consultant-werden","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.weiterbildungsmarkt.net\/news\/agile-coach-transformation-consultant-werden-8812\/","title":{"rendered":"Agile Coach & Transformation Consultant werden"},"content":{"rendered":"

Die Agilen Transformers im Team der Unternehmensberatung Kraus & Partner starten im M\u00e4rz eine weitere Online-Ausbildung zum \u201eAgile Coach & Transformation Consultant\u201c.<\/strong><\/p>\n

Aufgrund der gro\u00dfen Nachfrage starten die Agilen Transformers im Team der Unternehmensberatung Kraus & Partner (K&P) im M\u00e4rz eine weitere Online-Ausbildung zum \u201eAgile Coach & Transformation Consultant\u201c. In der berufsbegleitenden Aus- und Weiterbildung erwerben die Teilnehmer die Kompetenz, Changeprojekte, die auf ein Erh\u00f6hen der Agilit\u00e4t von Unternehmen abzielen, mit den Betroffenen zu planen und zu koordinieren sowie diese zu begleiten. Die Ausbildung erstreckt sich \u00fcber ein halbes Jahr und ist unter anderem f\u00fcr F\u00fchrungskr\u00e4fte, Personalentwickler, Scrum Master, Aus- und Weiterbildner sowie im B2B-Bereich t\u00e4tige Trainer, Berater und Coaches konzipiert.<\/p>\n

Die Entscheidung neben der klassischen Ausbildung in Pr\u00e4senzveranstaltungen, die bereits mehr als 600 Teilnehmer durchliefen, eine reine Online-Ausbildung zum Agile Coach & Transformation Consultant anzubieten, traf K&P bereits im Sp\u00e4tsommer 2020. Damals fanden viele Bausteine der klassischen Ausbildung corona-bedingt online statt und K&P sammelte dabei die Erfahrung: \u201eDas Online-Aus- und -Weiterbilden funktioniert nicht nur, sondern es hat oft sogar Vorz\u00fcge.\u201c Das berichten die beiden Lead-Trainer der Ausbildung Katja von Bergen und Bastian Billerbeck.<\/p>\n

So signalisierten viele Teilnehmer zum Beispiel, sie k\u00f6nnten das Online-Lernen besser in ihren Arbeitsalltag integrieren, weil sich hierbei \u201edie Lerninhalte leichter in kleine H\u00e4ppchen und auf mehr Schulungstage verteilen lie\u00dfen\u201c; zudem helfe ihnen das Online-Training sowie dessen Reflexion in der Ausbildungsgruppe, ihre Digitalkompetenz zu steigern, was aufgrund des Strebens ihrer Unternehmen, eine neue Lern- und Kommunikationskultur in ihrer Organisation zu verankern, ein enormer Vorteil sei.<\/p>\n

Inhaltlich korrespondiert die offene Online-Ausbildung, deren siebte Staffel im M\u00e4rz beginnt, mit dem Pr\u00e4senz-Ausbildung, die K&P oft noch in Unternehmen durchf\u00fchrt. Die Agilen Transformers gestalteten das Design der Ausbildung jedoch so um, dass die Vorz\u00fcge des computer- und netzgest\u00fctzten Lernens optimal genutzt werden\u201c und \u201egewisse Defizite, die das Online-Lernen im Bereich Socializing hat, ausgeglichen werden\u201c, betont Katja von Bergen. Dies geschieht unter anderem durch individuelle Coaching- und Supervisionseinheiten.<\/p>\n

Die Online-Ausbildung ist in f\u00fcnf Lern-Module gegliedert, die ihrerseits wiederum stets aus mehreren Lernbausteinen bestehen. Die f\u00fcnf Module tragen die \u00dcberschriften \u201eAgiler Kickstart\u201c, \u201eAgiles Projektmanagement\u201c, \u201eChange Management: Kulturen, Organisationen & Individuen im agilen Kontext\u201c, \u201eAgile Rollen & F\u00fchrungsprinzipien\u201c und \u201eThe Journey: Reflexion der Pers\u00f6nlichkeit & Coaching Tools\u201c. In ihnen wechseln sich stets Trainings in der gesamten Ausbildungsgruppe und in Kleingruppen, das praktische Erproben der erlernten Methoden im Arbeitsalltag, konkrete Projektarbeit sowie Einzel- und Fallsupervisionen ab. Zudem erhalten die Teilnehmer zwischen den einzelnen Modulbausteinen regelm\u00e4\u00dfig motivierende Lernimpulse.<\/p>\n

Der Ausbildung vorgeschaltet ist ein Online-Pers\u00f6nlichkeitstest. Er gibt den Teilnehmern Auskunft dar\u00fcber, inwieweit sie aufgrund ihrer Verhaltenspr\u00e4ferenzen bereits die Rollenanforderungen, die die Arbeit als Agile Coach & Transformation Consultant an sie stellt, erf\u00fcllen und wo noch Lernfelder bestehen. Die Ergebnisse werden mit ihnen in einem individuellen Coaching er\u00f6rtert, so dass sie ihre pers\u00f6nliche Lernreise optimal planen k\u00f6nnen. Nach dem f\u00fcnften Modul k\u00f6nnen die Teilnehmer zudem, sofern gew\u00fcnscht, eine Pr\u00fcfung zum zertifizierten Agile Coach & Transformation Consultant sowie Scrum Master und Product Owner ablegen.<\/p>\n

Die Teilnahme an der Ausbildung kostet 5.700 Euro (plus MwSt.). Fr\u00fchbucher zahlen nur 5.000 Euro. F\u00fcr die m\u00f6glichen Pr\u00fcfungen wird eine separate Geb\u00fchr berechnet. Die n\u00e4chste Online-Ausbildung zum Agile Coach & Transformation Consultant startet am 06. M\u00e4rz 2023. Im Juni startet K&P zudem eine hybride Ausbildung f\u00fcr Personen, die sich haben nicht komplett online zum Agile Coach & Transformation Consultant weiterbilden m\u00f6chten.<\/p>\n

N\u00e4here Infos \u00fcber die Online-Ausbildungen finden Interessierte auf der Webseite von Kraus & Partner (www.kraus-und-partner.de) in der Rubrik \u201eAcademy\u201c. Bei weiteren Fragen k\u00f6nnen sie die Unternehmensberatung auch per Mail kontaktieren (Email: info@krauspartner.de). Sofern gew\u00fcnscht f\u00fchrt Kraus & Partner die Ausbildung auch firmenintern im Auftrag von Unternehmen durch.<\/p>\n